Inspirierende Räume und Co-Working für Beratung, Coaching und Training in Berlin

Co-Worker

<p>Coworker, die bei Meeet arbeiten</p>

Anja Dittmeier – KAleiDoscope

Anja Dittmeier – KAleiDoscope

am 11.05.2017

Please find the German version of Anja Dittmeiers profile here/ die deutsche Version des Profils finden Sie hier. Coaching & Counseling for Women, Couples and Intercultural Couples EMPOWERING YOUR LOVE, LIFE AND CAREER kAleiDoscope Coaching & Counseling supports those who want to have it all in life. It enables them to balance their love, life and career demands, and also to be happy and successful at all levels! IMAGO Couples Therapy Empathy – Understanding – Acceptance „To be surprised, to wonder, is to begin to understand.“ (José Ortega y Gasset) IMAGO couples coaching and counseling is a totally different approach than any other forms of relationship counseling. It is relationship and life changing. It allows you and your partner to understand and communicate by heart. It leads to an entirely different approach towards each other which is necessary to really resolve the underlying issues.     To achieve this, you will get the assistance and guidance you need to: resolve misunderstandings stop power struggles end exhausting arguments re-create romantic love develop or re-discover true love build lasting connection and enjoy humor and laughter together The core topics of the Imago couples therapy is empathy, understanding and compassion. You and your partner will get to understand each other better during focused and structured dialogs. These dialogs will be characterized by respectful listening, appreciation and empathic acknowledgement that current conflicts are mostly the result of specific, unresolved childhood needs. Once the source for your conflict has been acknowledged, you and your partner will have a better and profound basis to understand each other. Now, you can actively support each other in overcoming these specific issues and at the same time initiate a sustainable re-harmonization of your relationship. Intercultural Couples IMAGO Couples Therapy for intercultural couples People in an intercultural envirionment face very specific challenges. Working with these topics is a special feature in our portfolio. Our certification as a Cross Culture Trainer enables us to support you facing challenges as an intercultural couple or family as well as in your transition into a new (work) culture. Success Coaching for Women How to have it all in Love, Life and Career „To close the door on change means to lock out life itself. “ (Walt Whitman)...

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Greta Lorez – Schauspielcoach

Greta Lorez – Schauspielcoach

am 13.03.2017

Coaching für Schauspieler und Kreativ – Schaffende Mein Angebot als Schauspielcoach richtet sich an professionelle Schauspieler und an die, die sich auf dem Weg dorthin befinden. Im Schauspieltraining geht es mir weniger um klassische Schauspiel-Methoden als vielmehr um die Annäherung an eine Figur über die Durchlässigkeit im Körper. Es geht um das Beobachten von Ängsten und Blockaden und die Fragen: Warum kommen sie und warum genau jetzt? Wie kann ich sie ins Spiel nehmen? Zusätzlich zum Einzelcoaching baue ich ein wöchentliches Schauspieltraining auf: Die WERKSTATT FÜR SCHAUSPIELER. In drei Stunden können mitgebrachte oder vorgegebene Szenen geübt, interpretiert und experimentiert werden — Alles in einem geschützten Rahmen. Dieses Training ermöglicht dir, mit anderen Schauspielern in Kontakt zu kommen, über das Zusehen neue Herangehensweisen zu entdecken und sich darüber auszutauschen. Ein ähnliches Model — das ACTORS-DIRECTORS-LAB — wird es einmal im Monat geben. Hier steht der Austausch zwischen Regisseuren und Schauspielern im Vordergrund. Welche Regieanweisung ist für mich als Schauspieler umsetzbar? Was verunsichert mich? Und warum? Was brauche ich (als Regisseur) von meinem Schauspieler? Und was kann ich tun, wenn ich es von ihm nicht bekomme? Genauere Informationen erhaltet ihr auf meiner Webseite: www.gretalorez.de Coaching für Kreative Mein weiteres Angebot richtet sich an Menschen, die in der Kreativ-Branche tätig sind und/oder ihre Kreativität beruflich nutzen. Dabei geht es um viele Themen und Fragen rund um die Herausforderungen der Freiberuflichkeit: Prozesshaftes Arbeiten und (unfreiwillige) Pausen dazwischen Finanzielle Unsicherheit und äußerliche (vermeintlichen) Freiheit Wie vermarkte ich mich trotz einiger Zweifel? Wie gehe ich mit meiner eigenen Sensibilität um, gerade wenn ich durch sie nicht so „tough“ wirke, wie ich denke sein zu müssen? Wie bleibe ich für die Kreativität offen und durchlässig? Ablauf eines Coachingprozesses In einem Coachingprozess geht es darum, Vertrauen aufzubauen und gemeinsam auf Augenhöhe miteinander zu arbeiten. Ein erstes Vorgespräch ist deswegen besonders wichtig. Hier klären wir zum einen dein Anliegen und dein Ziel, und zum anderen stelle ich dir meine Arbeitsweise und Methoden vor. Dafür haben wir 60 Minuten Zeit und klären ab, ob und in welchem Rahmen wir zusammen arbeiten wollen. Ein Coachingprozess dauert in der Regel 4-10 Sitzungen à 60- 90 Minuten. Da jeder Mensch und damit auch jeder Prozess unterschiedlich und individuell ist, passe ich die Methoden und Dauer an den jeweiligen...

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Brigitte Sandau – Wassertankstelle

Brigitte Sandau – Wassertankstelle

am 07.02.2017

Beratungsstelle für Trinkwasserversorgung Ich sehen meine Aufgabe in erster Linie darin, allen Bürgern wichtige Informationen zum Thema Wasser zukommen zu lassen und darüber aufzuklären, was die eigentliche Funktion von Wasser ist und wie es tatsächlich um die Trinkwasserqualität in Deutschland bestellt ist und welche Richtlinien und Richtwerte beim Wasser gelten. Leider wird durch die Wasserindustrie das Bild von Wasser und seiner Funktion mittlerweile völlig falsch dargestellt und für eigene Interessen genutzt um uns Wasser als „Nahrungsmittel“ teuer zu verkaufen. Durch geschicktes Marketing ist es der Wasserindustrie gelungen, alle möglichen Zusatzprodukte und Wasser, das mit allem möglichen Dingen angereichert ist, erfolgreich zu vermarkten – ein Milliardengeschäft, das nur einem nützt. Jedenfalls nicht dem Verbraucher. Ich möchte aufklären und sensibilisieren. Ich trage wissenschaftliche Beiträge und Erfahrungsberichte zusammen. Machen Sie sich selbst ein Bild. Zusammen mit unserem Verein bieten wir regelmäßig Wassersinfos und Workshops an. Von unseren Top-Referenten erfahren Sie alles, was zum Thema Wasser wichtig ist. Außerdem haben Sie die Möglichkeit Ihr Leitungswasser oder Lieblingsmineralwasser gerne kostenfrei testen lassen. Wollten Sie nicht schon immer wissen, was Sie jeden Tag trinken? Ein weiteres Ziel unserer Organisation ist es, Wassertankstellen im deutschsprachigem Raum zu eröffnen, hier kann jeder kostenfrei sauberes und reines Wasser im Zuge unserer Trinkstudien tanken. Niemand sollte für reines und sauberes Trinkwasser bezahlen müssen und abgezockt werden. Hierzu suchen wir auch weiterhin engagierte Bürger die unser Projekt unterstützen.   Brigitte Sandau, Beratungsstelle für Trinkwasserversorgung Kontakt: Brigitte Sandau Wassertankstelle Beratungsstelle für Trinkwasserversorgung Tel: +49 174 38 888 41 Mail: brigitte.sandau@wassertankstelle.de  Web: www.wassertankstelle-sandau.de         Titelbild, Banner: Water splash #3, ©Tookapic.com/Paweł...

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Andrea Ostermann – Gesunde Arbeit

Andrea Ostermann – Gesunde Arbeit

am 17.01.2017

  Beratung Als Expertin für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz begleite ich Unternehmen auf ihrem Weg zu guter, gesunder Arbeit und leite Projekte zur Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung und zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. Dabei schöpfe ich aus meinem reichhaltigen Erfahrungsschatz in der Zusammenarbeit mit kleinen, mittelständischen und Großunternehmen der unterschiedlichsten Branchen. Dazu gehören Berliner Kitas und Schulen genauso wie filialorganisierte Unternehmen im Einzelhandel oder dem Bankwesen. Auch Produktionsbetriebe habe ich schon bei der Gestaltung gesundheitsförderlicher Arbeitsbedingungen unterstützt. Trainings und Workshops Gelungene Kommunikation liegt mir sehr am Herzen. In meinen Trainings zu diesem Thema greife ich gern auf die Modelle aus dem Hause Schulz von Thun zurück. Mit Freude helfe ich Ihnen dabei, Ihr eigenes Kommunikationsrepertoire zu reflektieren, kritisch zu hinterfragen und den passenden Ton für Sie wichtige Situationen (beruflich wie privat) zu finden und zu verinnerlichen. Workshops von und mit mir gibt es aber auch zu Gesundheitsthemen wie Stressbewältigung oder Resilienz. NLP Basic Ausbildung in Berlin Zusammen mit meinem großartigen Partner TUMA Seminare aus Köln hole ich in diesem Jahr ein besonderes Trainingsthema an die Spree: Neurolinguistisches Programmieren. Vertrauen gewinnen und bessere Beziehungen zu anderen Menschen aufbauen – das eigene Selbstbewusstsein stärken – Lernen sich selbst und andere zu motivieren – Konflikte mit Kollegen, Partnern und im Team souverän lösen – starke Impulse für eine berufliche (Neu-)Orientierung erhalten – all diese Ziele lassen sich mit einer NLP-Ausbildung erstklassig erreichen. Mehr Informationen gibt es unter http://www.tuma-seminare.de/nlp-ausbildung/was-ist-nlp.html Personal und Business Coaching Besonders kniffelige Situationen oder der Wunsch nach einer nachhaltigen Veränderung erfordern außergewöhnliche Methoden. Im Rahmen von individuellen Coaching-Sessions können wir Ihre Anliegen erfolgreich, tiefgreifend und mit einem deutlich spürbaren Effekt bearbeiten. Dieser Weg eignet sich für private und auch berufliche Handlungsfelder. Andrea Ostermann Ich bin Diplom-Psychologin, Verhaltens- und Kommunikationstrainerin (Schulz von Thun Institut für Kommunikation) und Coach. Mein Portfolio beinhaltet Beratung, Trainings, Workshops und Coachings (Personal und Business) rund um die Themen gesunde Arbeit, exzellente Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung. Weitere Informationen unter: www.ostermann-beratung.de   Kontakt: Dipl. Psych. Andrea Ostermann Sophienstraße 28 10317 Berlin Phone: +49 (0) 30 . 250 50 887 Mobil: +49 (0) 173 . 37 65 991 Email: andrea@ostermann-beratung.de   Bildrechte: Titelbild/Banner Public Domain/CC0 von Andrew Neel via Unsplash.com, Portrait Andrea Ostermann: Caroline...

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Alexander Keller – Humans Matter

Alexander Keller – Humans Matter

am 30.12.2016

Humans Matter – Erfolg für Menschen Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt und schaffen so Win-Win-Situationen für Mitarbeiter und Unternehmen! Humans Matter ist ein Netzwerk. Ein Netzwerk von Experten im Bereich Change, agile Transition, Organisationsentwicklung und Managementberatung. Wir bringen jahrelange Erfahrungen aus großen Konzernen und kleinen Startups mit. Wir haben uns darauf fokussiert Menschen in ihren Unternehmen bei der Einführung von agilen Methoden zu unterstützen. Wir beraten und begleiten Führungskräfte und Teams. Gemeinsam mit ihnen schaffen wir die für Veränderungen nötige Transparenz. Wir erarbeiten Strategien zur Struktur- und Prozessoptimierung und schaffen so den Rahmen für agiles Arbeiten – Kooperation, Vertrauen, Offenheit und Diskurs. Dies bedeutet einen Paradigmenwechsel. Es ist ein Kulturwandel.   Warum Humans Matter? Globalisierung und Digitalisierung haben unsere Welt immer dynamischer und transparenter gemacht – für Mittbewerber, Kunden und auch Mitarbeiter! Um nachhaltig erfolgreich zu sein, müssen Unternehmen ihren Weg finden, um sich immer schneller und effektiver dem Markt anpassen zu können. Es muss ein Rahmen geschaffen werden, in dem das volle Potenzial der Mitarbeiter und Möglichkeiten ausgeschöpft werden kann und Platz für Innovation bleibt. Unternehmen müssen die Fähigkeit erlangen, sich ständig selbst aktiv und nachhaltig zu verändern, um mit immer neuen Rahmenbedingungen und Unsicherheiten umgehen zu können. Sie müssen zu lernenden Organisationen werden. Was bietet Humans Matter? Bei unserer Arbeit beziehen wir immer die Menschen mit ein und gehen auf ihre Wünsche und Bedürfnisse ein. Wir möchten ihnen einen möglichst großen Mehrwert bieten! Organisationsentwicklung Strategieentwicklung Prozessoptimierung Einführung von agilen Methoden (Scrum, Kanban, …) Trainings und Workshops (Agile Basics, Management 3.0, ScrumMaster, Product Owner, Kanban Basics/Management Prof. 1, Kommunikation, Visualisierung, …) Führungskräfteschulungen und Beratung Team-Coaching Organisation und Moderation von internen Veranstaltungen   Mehr Informationen auf https://www.HumansMatter.org Alexander Keller, Humans Matter - Erfolg für Menschen Über Alex Agile Methoden, die Prinzipien und Werte dahinter, Kommunikation und Psychologie, die Arbeit mit Menschen – das ist meine Leidenschaft. Als Berater, Trainer und Coach unterstütze ich Menschen und Unternehmen dabei, einen Rahmen für ihren nachhaltigen Erfolg zu schaffen. Dabei gucke ich auf viele Jahre Berufserfahrung zurück und habe bereits die Perspektive unterschiedlichster Rollen in unterschiedlichen Unternehmensstrukturen kennengelernt – vom Software-Developer über ScrumMaster und Agile Coach bis hin zur Führungskraft.       Kontakt: Alexander Keller Tel: +49 162 6672805 Mail: hello@humansmatter.org Web: https://www.humansmatter.org...

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Michael Zwick – Erfolgreich verändern

Michael Zwick – Erfolgreich verändern

am 12.12.2016

  Wir, das Team der Blue Change Solutions, begleiten Unternehmen, Führungskräfte und Teams auf ihrem Weg in die Zukunft. Wir helfen Ihnen bei Ihren Projekten bzw. Veränderungen.   Konkret unterstützen wir mit: Fachcoaching & Consulting (vor allem im IT Bereich) Projektleitung Individuellen Workshops International zertifizierten Trainings (Offene, Inhouse- und Einzeltrainings)   Unsere Kompetenzen liegen in den Themenbereichen: Change Management (Veränderungsmanagement) Projekt Management (Methoden: PRINCE2® & Scrum) Service Management (Methode: ITIL®) Prozessmanagement   In diesen Bereichen bieten wir Schulungen und Workshops an: Change Management Foundation & Change Management Practitioner (auch als Kompakttraining) Change Management Agile (Change Management Foundation & Scrum kombiniert) PRINCE2® Foundation & PRINCE2® Practitioner (auch als Kompakttraining) Scrum (Professional Scrum Master I) PRINCE2® Foundation /  Scrum (Kompakttraining) ITIL® Foundation Wir sind von der APMG International als ATO (Accredited Training Organization) zertifiziert und aufgrund dessen autorisiert, international zertifizierte Trainings durchzuführen.   Was unterscheidet uns von anderen? Bei unserer Arbeit mit unseren Kunden bleiben wir authentisch, greifen auf unser Methodenwissen als auch unsere Praxiserfahrungen zurück und verbinden diese für pragmatische Lösungen und Ansätze. Den menschlichen Aspekt lassen wir nie außer Acht, denn wir wissen, dass jede Veränderung bei jedem eine emotionale Reaktion auslöst, die nicht unbeachtet bleiben darf. Projekte und Veränderungen sind nur erfolgreich, wenn alle Ernst genommen und aktiv eingebunden werden.   Bei unseren offenen, international zertifizierten Trainings legen wir Wert auf Qualität. Bei uns gibt es keine Massenabfertigung. Damit unsere Teilnehmer wirklich etwas aus dem Training mitnehmen, arbeiten wir: in kleinen Gruppen bis max. 6 Teilnehmer und gestalten auch die Trainings Workshop-ähnlich arbeiten nur mit Flipcharts/Moderationswänden und erarbeiten die Themen mit Fallstudien und/oder Diskussionen. Weitere Informationen zu unseren Themenbereichen: www.bluechange.de/download/ www.slideshare.net/bluechangesolutions/   Wie Sie uns erreichen und wo Sie Informationen über uns finden: Blue Change Solutions www.bluechange.de dialog@bluechange.de Tel.: 069-95208232           Bildrechte: Banner, Logo und Portrait verwendet mit freundlicher Genehmigung von Michael Zwick PRINCE2® is a registered trade mark of AXELOS Limited, used under permission of AXELOS Limited. All rights reserved. ITIL® is a registered trade mark of AXELOS Limited, used under permission of AXELOS Limited. All rights reserved....

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