Meeet West, Foundation Training: 19. – 21.6.2017, Practitioner Training: 22. – 23.6.2017:
Warum sich mit Change Management (Veränderungsmanagement) befassen?
Um die Menschen abzuholen, einzubinden und die ständigen Veränderungen gemeinsam erfolgreich umzusetzen!
In einer Geschäftswelt des stetigen Wandels, stehen die Unternehmen kontinuierlich vor der Herausforderung wettbewerbsfähig zu bleiben. Dies fordert die Veränderungsfähigkeit der Unternehmen heraus. Allerdings liegt die Quote der fehlgeschlagenen Veränderungsprojekte bei 60% und mehr. Fehlgeschlagene Projekte bedeuten u.a. verlorene Zeit, verschwendete Gelder und demotivierte Mitarbeitern.
Trainierte Change-Verantwortliche und Change-Umsetzer reduzieren die Wahrscheinlichkeit des Scheiterns erheblich.
Als Manager sind Sie, egal ob Senior Management, Team Manager oder Projekt Manager, täglich mit Veränderungen bzw. Changes konfrontiert. Diese Changes sind mit Erfolg zu bewältigen. Das fachliche Wissen um die Change Inhalte ist sicherlich elementar, jedoch sollten die sozial/psychologische Aspekte eines Changes nicht vernachlässigt werden.
Unsere international zertifizierten Change Management Trainings
- Change Management Foundation
- Change Management Practitioner
vermitteln Change Management Knowhow in den Bereichen:
- Veränderung und das Individuum,
- Change und die Organisation,
- Kommunikation und Interessengruppen-Engagement
- Change Management Praxis.
Ziel/Nutzen
Nach dem Training sind Sie in der Lage:
- Den Change hinsichtlich seiner Auswirkung auf die Organisation und Individuen zu analysieren und zu bewerten.
- Die Stakeholder zu analysieren und zu managen.
- Maßnahmen zur Aktivierung der Stakeholder zu identifizieren.
- Den Change auf Basis der Analysen zu planen.
- Widerstand zu erkennen und Maßnahmen aufzusetzen.
- Anwendung von verschiedenen Change Management Methoden und Tools.
- Das Change Management Foundation / Practitioner Zertifikat (internationales Zertifikat der APMG International) abzulegen.
Agenda und Trainingsmethode
- 5 Tage Training durch einen erfahrenen und ausgebildeten Trainer.
- Trainingszeiten jeweils von 9:00h bis ca. 17:00h.
- Kein Beamer-Frontaltraining, sondern ein Training mit Workshop-Charakter.
- Viele Diskussionen und eine lebendige Vermittlung des Lernstoffes.
- Kleine Gruppen bis maximal 6 Teilnehmer.
- Trainingsunterlagen wie oben beschrieben.
- Trainingslokation inkl. vollständigem Catering während der Veranstaltung.
- Am Nachmittag des 3. Tages wird das Change Management Foundation Examen abgelegt.
- Am Nachmittag des 5. Tages wird das Change Management Practitioner Examen abgelegt.
Weitere Informationen finden Sie hier:
Ihr Referent
Michael Zwick, Jahrgang 1966, wechselte nach einer Schreinerlehre 1991 in den IT Bereich. Als Praktiker qualifizierte er sich 2000 als Wirtschaftsinformatiker.
2004 machte er sich als Coach, Trainer und Berater selbstständig. Zertifiziert in den Bereichen Change Management, IT Service Management (ITIL) und Projekt Management (PRINCE2 und Scrum), verbindet er die Methoden zentraler, ineinander greifender Themenkomplexe zu einem übergreifenden Lösungsansatz. Eine Moderator und Trainerausbildung runden seine Kompetenzen ab.
Mit über 25 Jahren Praxiserfahrung weiß er wie die IT tickt und steht seinen Kunden gerne und unkompliziert zur Seite.
Termine:
Foundation Training: 19. – 21.6.2017, jeweils 09.00 bis 17.00 Uhr
Practitioner Training: 22. – 23.6.2017, jeweils 09.00 bis 17.00 Uhr
Investition:
Das Foundation Training kostet 1.338,00 zzgl. MwSt., 1.592,22 inkl. MwSt.
Das Practitioner Training kostet 1.574,00 zzgl. MwSt., 1.873,06 inkl. MwSt.
Trainingsort:
Meeet-West, Konstanzer Str. 15a, 10707 Berlin (Wilmersdorf)
Mehr Informationen zu den Trainings und die Online-Anmeldung finden Sie auf unser Trainingsseite unter: https://www.bluechange.de/Trainingskalender/
Wie Sie uns erreichen und wo Sie Informationen über uns finden:
Blue Change Solutions
www.bluechange.de
dialog@bluechange.de
Tel.: 069-95208232
Interessante Publikationen zum Thema:
http://www.bluechange.de/Blog/?blog_default_state=article&blog_default_id=19083
http://www.bluechange.de/Blog/?blog_default_state=article&blog_default_id=19084
https://www.youtube.com/watch?v=Ieoluvq80nk
https://www.slideshare.net/bluechangesolutions/change-management-bei-systemimplementierung?qid=702a0ea7-62e5-4523-b941-feb20af7d40a&v=&b=&from_search=4
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